管理スタッフ

私の主な業務は、人事業務全般です。
現在は、採用活動や社内研修、評価制度の運用などを担当しています。
出社と在宅勤務を組み合わせて、業務にあたっています。
今日は面接があったので出社しています。

8:50　出社＆コーヒー淹れる
コーヒーをいれて、仕事モードに切り替え！

9:00　 業務開始
1日のスケジュールやTODO、メールの確認。

9:30 　グループミーティング
グループで連携しながら円滑に業務を進められるように
新しい課題の共有や、それぞれの業務の進捗確認を行います。

10:30　採用業務
面接の実施。
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面接はオンラインで実施することも。
書類選考や面接調整、内定者フォロー、採用サイト更新なども実施します。

12:30　ランチ
他部署のメンバーとランチへ♪

13:30　業者様と打合せ
人事評価の運用をシステムで実施するにあたり
運用方法や設定について、ご相談し準備を進めます。
管理スタッフというと、社内の方とのやりとりが多い印象もあるかと思いますが
業者様や社労士･弁護士等の外部パートナーともやりとりします。

15:00　社内研修準備
来月実施する研修の資料作成
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社内にて階層別研修や目的別研修などを定期的に実施しています。
研修の企画から、日程調整、講師のアサイン、資料作成など
研修を実施するために準備に携わります。研修のコマを担当することも。

16:30　企画書作成
社内へ提案するための企画書を作成
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社員がより働きやすくなるように、会社をより良くしていくために
自分たちに何ができるか？を考えるのも私たちのお仕事です。
こんなことやってみたらどうだろう！ということを、気軽に部内や上長に相談できる環境です。
この企画については、全社員が関わる内容なので、企画書をまとめて、社内提案することになりました。

18:00　退社
タスクが終わっていれば定時にあがります。
周りのメンバーに声掛けして退社。
いざ夕飯の買い出しへ！

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